考公务员难吗(报考公务员条件)

2023-05-27 15:41:03
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每年国考和省考报名期间,网上总会出现一波公务员很难考的言论,乍一听似乎很有道理,但是仔细分析一下就会发现,这些言论都不靠谱。

公务员真的很难考吗?其实你们都被骗了?听听一线教师怎么说!

行测又分为5个部分,常识、判断推理、言语理解、数量关系、资料分析。

常识需要大量的日常积累,它的范围宽广的犹如浩瀚宇宙,最快最有效的其实还是在培训机构里,但是即便如此能大概率押中的题大部分还是时政,其他的就只能看“命”了。

刚才说了,我是一个比较擅长语文的人所以把大量的时间放在了申论、言语上。有人说申论特别难,难在没有积累素材,难在写不出来。其实,素材不需要那么多,你会发现一个素材,你可以从不同角度,多方面应用。至于素材来源,我认为做过的申论材料足够应用,申论材料都是很典型的例子,在大量的练习的过程中,喜欢的材料下意识地记忆一下,不知不觉就积累下了很多素材。

考公的竞争已经空前白热化。

那么是因为考神太大吗?确实每次考试中都会有一部分考神存在,但是不代表每个职位都有考神,所以很多时候并不是每个人都会因为考生而错过上岸的机会,更多的还是自身准备不够充足或者考场上发挥失常。

那么公务员考试不容易上岸的根本原因是什么呢?

公务员考试《行测》的题量非常大,一般在130道题左右,而考试时间只有120分钟,平均算下来一道题一分钟不到。再算上读题、审题的时间,实际上每道题能思考的时间也就半分钟不到,这就导致很多人行测根本做不完题目。

河北、黑龙江、陕西-130道题;以下是陕西公务员行测题型题量:

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安徽、海南-110道题;

上海-A类-140道题;


近些年联考省份有:黑龙江、安徽、贵州、湖北、吉林、江西、山西、江西、宁夏、内
蒙古、河南、云南、广西、四川(上)、福建、陕西、天津、海南、湖南、重庆、辽宁、(新疆)、(新疆兵团)、青海。

但是仔细想想就会知道,报考这个岗位的,基本没几个考生是真心想去那里工作的,绝大部分都是报名练手的,吃瓜心态的考生占大头,最后进入复试的五个人,估计会有四个人主动放弃。

两万人中选一

这几个省份各自组织公务员考试,同时考试内容也会根据各省考情做调整。

特警职位,年龄在 25 周岁以下(1996 年 2 月 25 日以后出生);法医、狱医、心理矫正等特殊职位,年龄在 35 周岁以下(1986年 2 月 25 日以后出生)。

数量关系是我最头疼的部分,也是我半放弃的部分。在我看来,数量关系有点像奥数题,分值小消耗时间长,如果不是很擅长数学,像我这样的数学困难大户,不建议耗费太长时间。

博士研究生(非在职)以及报考定向招录乡镇(场、街道)事业单位工作人员职位的,年龄可放

本人或家庭成员具有《公安机关录用人民警察政治考察工作办法》(公通字〔2020〕11号)规定不得确定为拟录用人选情形的报考人员,不得报考公安机关人民警察职位。

尤其是一些县城里面的公务员岗位,上岸的动不动就是某某大学某某学院这样的三本院校,连一本院校毕业的学生都凤毛麟角,更不用说双一流高校的学生了。就这,还有人天天在吹公务员难考。

1977年,高考在中断11年后终于恢复,全国约570万来自农村、工厂、部队的年轻人,如过江之鲫般一路风尘奔赴考场,最终27.3万人圆了大学梦。

那一年是高考竞争最激烈的一年,录取比例高达29:1。时至今日,高考依然是中国第一大考,每年考生超过千万,但整体录取率已超过九成。

近日,2022年公务员省考招录笔试举行,20余省份约445万人争夺12万余岗位,竞争比约为36:1,而2022年国考通过资格审查人数与录用计划数之比更是高约68:1。

一边是高校毕业生规模暴涨,一边却是就业形势严峻。延迟就业——考研成为越来越多人的选择。教育部数据显示,2022年考研报考人数达到457万人,比去年增加80万,同比增长21.22%,创历史新高。然而僧多粥少,2022年研究生拟招生人数不过110.7万人,纵使实际录取有所增加,也有300余万人陪考。

而且,躲进象牙塔也终究只是暂缓之计,另一些人因而选择了难度更高却能直接解决就业问题的考公。麦可思研究院《2022年中国大学生就业报告》数据显示,待就业(包括正在找工作、拟参加公务员/事业单位公开招录考试、签约中、其他暂不就业)的本科生2021届比例为5.7%,他们中除了正在找工作之外,剩余半数都在准备公务员、事业单位招录考试,相比2017届翻了一倍(2017届为0.7%,2021届为1.4%)。

好消息是,公务员面向应届生连续三年扩招,2022年中央机关及其直属机构与地方各级机关公务员共计划招录11.6万名应届生,比去年增加0.9万名;与此同时,面向应届生招录的人数占比也在提高,以国考为例,2019年度为39.17%而2022年度为67.3%。

据国家公务员网站统计,2022年国考共有212.3万人通过用人单位资格审查,远超去年同期,而此次国考共招录3.12万人,人数之比约为68.04:1,创近三年新高。

整体而言,省考的难度低于国考,此次20余省份举行的省考笔试招录比约为36:1,远低于今年国考,但如果个别地区来看,很多省份省考的竞争程度比国考有过之而无不及。以今年省考为例,中公教育提供给图解教育工作室的独家数据显示,虽然大部分地区招录人数都有所增加,但部分省份如云南的招录比却高达98:1。

单打独斗已无法成功上岸,参加考公培训班成为越来越多考生的选择。中公教育财报数据显示,在其公务员序列中,2019年参加培训人次达65.59人次,2020年更上升到99.17万,已近百万人次。

公考培训市场规模也在稳定上升。观研天下数据中心预测,2027年将达到193.1亿元,是2017年的2倍有余。这远远大于考研培训市场,多鲸教育研究院《2022中国职业教育行业报告》的数据显示,2020年考研培训市场规模为63.75亿元,仅略高于公考培训市场规模的一半。

公考培训企业数量同样持续上升,从2016年的479家上涨到2020年的921家。虽然数量不少,但与其他培训市场鱼龙混杂不同,公考培训实际上是集中程度最高的赛道。据第三方咨询机构Frost&Sullivan统计,2019年公务员考试培训行业,中公教育市占率最高,一家独大达到约33%。此外,中公教育财报数据还显示,2020年中公教育公务员序列营业收入高达62.8956亿元,如果以观研天下数据中心2020年公考培训市场规模为123.21亿元来算,则中公教育占比高达51.05%,已超一半。

1. 三联生活周刊《考公,为什么越来越卷?》

2. 谷雨数据《大厂月入3万,不如回家考公?》

3. 网易数读《曾经看不上考公务员的人,如今都真香了》

4. 财经杂志《28年间,国考报名人数为何增长482倍?》

作者:piikee | 分类:公务员国考 | 浏览:94 | 评论:0